Unternehmen mit guter Praxis
Viele Unternehmen setzen auf eine ausgewogene Mischung von älteren und jüngeren Mitarbeitenden und stellen Mitarbeitende über 50 ein; zum Beispiel die Naef GROUP, die Regionalbus Lenzburg AG oder die Richnerstutz AG. Auch der Kanton Aargau nutzt das Potenzial von älteren Mitarbeitenden.
"Wir schauen auf den Menschen und nicht auf sein Alter"
Sarah Naef © Naef GROUP
"Ältere bringen eine andere Sichtweise ein"
André Richner © Richnerstutz AG
"Die Mehrheit ist bei uns über 50"
René Bossard © Regionalbus Lenzburg AG
"Wir legen Wert auf Vielfalt – auch beim Alter"
Flurina Stöckli